浙江農業商貿職業學院2019年高職提前招生綜合素質測評實施方案
為做好2019年提前招生綜合測評工作,遵循公開、公平、公正的原則,根據《浙江農業商貿職業學院2019年高職提前招生章程》,制訂本方案。
一、組織機構
成立提前招生綜合素質測評領導小組。由分管教學副院長任組長,教務處、招就處、紀檢監察室等職能部門及系部負責人任組員。
1.主要職責:負責制訂綜合素質測評的實施方案;制訂評分標準和測評流程;負責考試命題;評委庫組建;負責處理測評過程中出現的問題等。
2.組建評委庫:各系部根據評委要求推薦評委庫人選,教務處根據《浙江農業商貿職業學院提前招生考試考評人員管理辦法》審核、組建綜合測評評委庫。綜合測評每個試場設考評小組,考評小組由4人組成,其中專家評委3人(含組長1人),考評工作人員1人。在專人監督下隨機抽取相應數量人員組成各考評小組。
二、綜合素質測評
1.測評時間與地點
時 間 | 地點 | 測評專業 | ||
2019年 4月14日 (周日) | 上午 | 7:50開始入場,統一抽簽; 8:30開始測評(禁止入場)。 | 校內 | 連鎖經營管理 酒店管理 汽車營銷與服務 |
下午 | 12:00開始入場,統一抽簽; 12:30開始測評(禁止入場)。 | 茶樹栽培與茶葉加工 茶藝與茶葉營銷 綠色食品生產與檢驗 農村經營管理 |
2.測評內容與分值
綜合素質測評成績100分,以面試形式進行,根據考生的人文素養、身心素質、政經視野、語言表達能力、邏輯思維能力、專業潛質與職業傾向等進行綜合評定。
序號 | 主要測評內容 | 分值 | 測評方式 |
1 | 人文素養、身心素質、政經視野。包括言行舉止、儀表儀態、道德修養、社會觀察、自信心、心理素質與隨機反應能力等。 | 100 | 面試 |
2 | 語言表達能力、邏輯思維分析能力。包括語言表達和溝通能力、分析判斷和解決問題能力、邏輯思維和創新思維等。 | ||
3 | 專業潛質與職業傾向。包括對專業的了解程度、專業知識學習能力、專業相關基礎知識掌握能力、專業發展相關基礎能力等。 |
3.測評流程與評分
①測評流程

②測評評分
面試時,由考評組專家對考生的答題情況獨立評分,最后取平均分。
三、注意事項
1.考生進入測試區前需將隨身攜帶的包、資料、草稿紙,手機等電子、通訊設備存放到體育館休息區指定位置。
2.考生嚴禁將相關物品帶入測試區。一經發現取消此次考試資格、成績。
3.考生憑有效身份證原件和準考證經金屬探測器檢測后進入測試區,上午8:30、下午12:30后不得進入。
4.考生入座后,由工作人員按專業統一隨機抽取考場號和面試順序號。
5.考生進入面試室后需將面試考場抽簽號、身份證和準考證交工作人員核驗。
6.面試時考生不能透露“姓名、校名”等信息,否則取消此次考試資格、成績。
7.當考評人員宣布“面試結束”,考生迅速離開面試室,不得逗留。
8.考生家長在體育館“休息區”等候,不得進入“測試區”。
四、測評監督
測評實行全程錄像,由專人監督,并主動接受省教育考試院和社會各界的監督。
一經發現考評小組在考評過程中有違反《浙江農業商貿職業學院提前招生考試考評人員管理辦法》和其他違紀違規行為的,當場制止,情節嚴重的,終止考評資格并視情況提出進一步處理的意見。
監督人員不得干擾專家評委正常的考評工作,不對測評結果發表意見建議。