親愛的家長們、同學們：

你們好！今天您收到的是關于沈陽職業技術學院“德資企業校企合作定向就業項目選拔工作”的通知。請您仔細地閱讀這份通知，這將改變學生的前途和未來。

大學畢業立即能擁有一份理想的工作，是每一位家長、每一個學生的愿望。理想的工作意味著：在東北的中心城市沈陽，能夠就職于國際知名德資企業，擁有優厚薪資和福利待遇，感觸良好的工作環境和規范的管理體系，具備廣闊的能力提升及發展空間。

沈陽職業技術學院在國家發改委、沈陽市政府的支持下，成立中德學院，以“工廠化辦學、雙元制教學”為核心，采用德國雙元制人才培養模式，培養滿足德資企業需求的、符合“中國制造2025”與德國工業4.0標準的高素質、專業技術技能型人才。

沈陽職業技術學院與沈陽華晨寶馬有限公司、德科斯米爾（沈陽）汽車配件有限公司、歐福科技（沈陽）有限公司等在沈德資企業合作開展全新職業教育項目，校企“雙元”定向人才培養，為德資企業培養生產一線急需的高素質、專業技術技能型人才，將為剛剛進入大學生活的您，提供理想的就業機會。

一、項目簡介

1.華晨寶馬汽車有限公司全新職業教育項目

項目通過專業系統的培訓，為華晨寶馬車間培養成熟的生產技術技能型人才。華晨寶馬全新職業教育項目，不僅為廣大懷揣夢想的年輕人提供全方位的職業技能培訓機會，而且為學員提供在華晨寶馬就業良好機會。（詳見華晨寶馬全新職業教育項目宣傳冊）

2.德科斯米爾（沈陽）汽車配件有限公司雙元制教育合作項目

項目旨在培養德科斯米爾（沈陽）汽車配件有限公司和社會所需的裝備制造類人才，并且提供支持學徒的成長的助學金。學徒生在學校接受基礎的理論學習，在德企培訓中心進行職業技能培訓，最終在德科斯米爾公司完成實習，強化理論與實踐的緊密結合，使學員能夠更專業、更有效的勝任未來的工作。（詳見德科斯米爾雙元制教育合作項目宣傳冊）

3.歐福科技（沈陽）有限公司雙元制教育合作項目

項目旨在吸引、培養、保留新生人才，建立持續、健全的員工輸送體系。采用德國雙元制教育理念，為歐福科技（沈陽）有限公司車間培養高素質、專業技術技能型人才。（詳見歐福科技（沈陽）有限公司雙元制教育合作項目宣傳單）

二、項目開設專業及招生人數

華晨寶馬全新職業教育項目

1.開設專業及面向崗位

（1）汽車機電一體化技術專業：主要面向汽車返修崗位；

（2）機電一化技術專業：主要面向設備維修、生產線運行維護等崗位；

（3）電子與電氣自動化專業：主要面向自動化系統運行維護、新能源汽車制造相關崗位。

2.招生人數：

大學一年級入學時初選176人，經過一年培訓，最終錄取135人，其中：

（1）汽車機電一體化技術專業：大一初選26人（最終錄取20人）；

（2）機電一化技術專業：大一初選72人（最終錄取55人）；

（3）電子與電氣自動化專業：大一初選78人（最終錄取60人）。

（二）德科斯米爾“雙元制”教育合作項目

1.開設專業及面向崗位

（1）機電一體化技術專業：主要面向設備維修、生產線運行維護等崗位；

（2）模具設計與制造專業：主要面向注塑設備調試維修，模具檢測及維修等崗位。

2.招生人數

共計招生40人，其中：

（1）機電一體化技術專業：20人；

（2）模具設計與制造專業：20人。

（三）歐福科技“雙元制”教育合作項目

1.開設專業及面向崗位

機電一體化技術專業：主要面向設備維修、生產線運行維護等崗位。

2.招生人數

機電一體化技術專業：4人。

三、報名要求

本次項目學員選拔面向中德學院、機械工程學院、電氣工程學院共計5個專業的2019級新生，具體如下：

1.中德學院：機電一體化專業、模具設計與制造專業。

2.機械工程學院：機械設計與制造專業、數控設備應用與維護專業。

3.電氣工程學院：電氣自動化技術專業、機電一體化技術專業。

四、選拔時間

1.華晨寶馬項目選拔時間：2019年9月2日-8日（暫定）；

2.德科斯米爾項目選拔時間：2019年9月9日-13日（暫定）；

3.歐福科技項目選拔時間：2019年9月9日-13日（暫定）。

五、選拔程序

1.上機測試：考核基礎知識及邏輯分析能力。

2.體能測試：考核體能是否符合企業生產崗位要求。

3.面試：考核企業所需綜合素質。

六、選拔地點

沈陽職業技術學院。

七、報名方式

填加報名QQ群：471077083，下載并填寫報名表。（報名截止日期2019年8月25日）

八、咨詢方式

1.咨詢電話：曹老師：13322477345、02488252727；

韓老師：13342481116、 02488252911。

2.咨詢網址：http://www.vtcsy.com/syzdxy/

附件一

項目畢業學員典型案例

案例一：張闊，華晨寶馬全新職業教育項目畢業生

張闊同學是2019年度遼寧省高校優秀畢業生，于2016年進入華晨寶馬全新職業教育項目，通過中德學院教師與華晨寶馬培訓師和的共同培養，以優異的成績畢業并成功簽約華晨寶馬，2019年7月成為華晨寶馬正式員工。在校企交替培訓期間，華晨寶馬供了多項國際高標準技能培訓及認證，每名學員企業投入費用共計在10萬元以上，使張闊同學的技術和技能得到迅速提升。另外，在大二和大三的企業培訓期間，華晨寶馬為學員分別提供了每天35元和115元的實習補助。與企業簽約轉正后，張闊同學正式成為華晨寶馬公司的一名汽車返修崗位的員工，享受企業優厚的福利待遇，包括底薪、五險一金、工時薪水及其他節假日獎金及休假，企業甚至也為其家屬提供醫療保險，待遇可達到非項目班畢業生工作5年后的薪資水平。

案例二：王鵬超，德科斯米爾（沈陽）汽車配件有限公司雙元制教育合作項目畢業生

王鵬超同學是德科斯米爾項目2019屆畢業生，在德科斯米爾項目班學習期間，通過學院教師和企業培訓師的共同培養，以優異的成績通過畢業考核并正式進入德科斯米爾（沈陽）汽車配件有限公司工作。該生在培訓中，學習態度端正，綜合能力優異，輪崗實習階段表現突出，由生產技術崗位調至研發部門設計崗位，目前從事汽車配件樣件的修改、制作和測試工作。在企業實習期間，德科斯米爾為學員提供學習補助，第一學年每月100元、第二學年每月200元、第三學年每月2000元。正式進入工作崗位后，享受優厚薪資待遇，包括底薪、五險一金、年底雙薪、工時薪水及其他節假日獎金及休假等。

案例三：李旭，歐福科技（沈陽）有限公司雙元制教育合作項目畢業生

2019年7月畢業的李旭同學，作為歐福科技項目班代表，通過個人不懈努力，順利完成項目培訓，最終成功簽約歐福科技有限公司。在企業培訓期間，歐福科技有限公司為學員提供大一每月100元、大二每月200元、大三每月2000元的實習補助。企業非常重視對項目班學徒的技術和英語交流能力的培養，2019年８月，李旭被公司派往德國總部，進行為期３個月的技術培訓，培訓結束后，他將進入歐福全新生產線從事技術支持工作，待遇達到非項目班普通畢業生工作5年后的薪資水平。

附件二

項目常見問題解答

1.問題一：項目班學員畢業去德企從事什么樣的工作？

入職后的第一個崗位主要從事生產一線技術崗位。

非項目班學生，通過校園招聘來到德企工作，需要工作5－6年之后，才可能有機會進入這樣的工作崗位。

2.問題二：畢業后一定能去德企就業嗎？

一般來說，進入項目班，按照學校和企業的要求，完成項目培訓實現個人素質提升，最終考核合格，就可以順利進入德企就業。

3.問題三：德企為學員提供了哪些福利待遇？

學習補助：德企為項目班的學員們提供了學習補助，三年可達 3萬元。

技能培訓：根據企業生產需要，德企為學員提供更多技術技能提升機會，并免費提供相關認證，例如：寶馬相關技能認證，其費用可達萬元。

德國進修：學員正式簽約后，根據企業需要和個人技術和語言能力，由企業派往德國進修培訓。

福利待遇：正式簽約后，按照德企薪酬管理標準，享有五險一金、帶薪休假、節假日福利、多種保險等。

4.問題四：進入德企是否需要倒班？

在德資企業，倒班并非一件壞事，說明企業的效益不錯。

同學們剛剛接觸企業工作，需要盡快適應工作崗位、了解企業的整體運行情況，倒班是更快熟悉工作的一個過程。

工作一段時間后是否還需要倒班，主要取決企業的生產計劃和個人能力提升情況。

5.問題五：進入項目班還在原二級學院學習嗎？

進入項目班后，將從原二級學院轉入中德學院學習。

6.問題六：中德學院的學費貴嗎？

仍然按照原專業學費收取。

7.問題七：華晨寶馬項目班大二選拔落選的學生，該怎么辦？

這部分學員將繼續留在中德學院機電一體化技術專業，按照項目班同樣標準培養，主要面向沈陽其它德資企業中，設備維修、生產線運行維護等技術崗位。

這部分學生也很優秀，在中德學院按照德國“雙元制”標準培養３年后，畢業生能力、素質高，深受德資企業青睞，目前處于供不應求的狀態。

目前，中德學院機電一體化專業2019屆畢業生，除了個別自主創業的同學外，100%在德企就業，薪資及福利非常好。

8.問題八：進入項目班后，發放哪個專業的畢業證書？

項目學員在項目專業學習，通過專業學分互認，仍然發放原招生錄取專業畢業證書。

9.問題九：進入項目班后，是否可以專升本？

可以參加專升本考試。但升本之后會失去目前良好的就業機會，根據近幾年全社會大學生的就業情況，本項目提供的德企崗位就業機會，本科畢業生也不容易得到。

10.問題十：德企對學員身體素質有哪些要求

從事生產崗位技術工作需要一個良好健康的體魄。

沒有做過較大的、影響體能和行為的手術。

沒有患過對身體有較大影響的疾病。

入職前，德企安排入職體檢，健康不達標將不能進入企業工作。