成都農業科技職業學院2018年《中小企業創業與經營》單招技能考核方案
一、方案制定依據
2018年成都農業科技職業學院《中小企業創業與經營》專業按照《國務院關于深化考試招生制度改革的實施意見》（國發[2014]35號）精神，同時參照國家相關行業標準及要求，制定本專業單招考核方案。
二、考核項目、時長及分值
（一）考核項目：創新創業綜合素養測試
（二）考核時長：共60分鐘，其中專業潛質測試30分鐘，綜合素質面試30分鐘（10人一組）
（三）分值比例：共150分（專業潛質50分；綜合素質100分）
三、考核條件及要求
（一）設備及工具：簽字筆黑色一支，背景材料一份，草稿紙一張，評分表格若干。(考點準備)
（二）考核技能要求：專業潛質（50分）采用閉卷形式進行，主要考察考生對創新創業的基本認知，綜合素質（100分）采用面試進行，主要從考生溝通表達，團隊協作，決策執行、臨場應變等幾個方面進行考核。
四、評分項目及評分細則
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面試要素 |
分值 |
評分細則 |
備注 |
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專業潛質 |
50 |
綜合考察學生創業潛質，創業基本價值觀的認識以及創業心理準備等相關知識（50分） |
10道選擇題、2道簡答題、2道論述題 （30分鐘） |
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舉止儀表 |
10 |
1．衣著、發型與職業形象相符，整潔、得體；（5分） 2．沉著，穩重，大方，口語文雅，非語言表達運用得體。（5分） |
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溝通表達 |
20 |
1．有合作意識，善溝通，能夠耐心傾聽；理解他人的情緒和觀點；有策略地與他人溝通；態度和方式得體（10分） 2．；能夠清晰地表達自己的觀點和思想;做到主題突出，前后連貫，結構完整，邏輯清楚，能夠有效影響他人。（10分） |
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團隊協作 |
20 |
1.能耐心傾聽，尊重別人意見；（10分） 2.能在團隊中找準自己的定位，扮演好角色（10分） |
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決策執行 |
20 |
1.能迅速、準確的理解問題，并抓住問題的要害；（10） 2. 能夠在大多數人反對的情況下仍堅持觀點，理性預測決策可能帶來的風險，并快速做出決策且勇于承擔風險。（10分） |
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臨場應變 |
30 |
1.面對緊急情況，思維反應敏捷，考慮問題周到。（10分） 2.能綜合別人的觀點，提出獨到的見解；（10分） 3.能主動解決問題、有創新思維。（10分） |
五、建議招生計劃
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專業名稱 |
學制 |
學費 (元/年) |
普高 |
職高 |
計劃 合計 |
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文科 |
理科 |
財經類 |
農林類 |
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中小企業創業與經營 （新道創客先鋒班） |
3 |
15 |
15 |
10 |
10 |
50 |
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六、建議考試科目
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專業名稱 |
考試形式 |
文化課 考試內容 |
職業技能測試內容 |
專業 要求 |
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中小企業創業與經營（新道創客先鋒班） |
文化課考試+職業技能測試 |
語文、數學、英語 |
筆試+面試 |
七、建議錄取規則
中小企業創業與經營（新道創客先鋒班），按文化課成績30%，職業技能測試成績70%相加后的總分計算，
八、參考樣題
第一部分：專業潛質閉卷樣題
一、選擇題（每題1分，總分10分）
1.“雙創”是指( )
A.大眾創新、萬眾創業B.大眾創業、萬眾創新
C.全面創業、全民創新D.全面創業、全民創新
二：簡答題(每題10分，共計20分，每題200字以內)
1.試述創業成功與風險之間的關系
2.請描述一下你組織過難度最大的活動或事務
三、論述題(每題10分，總分20分)
1.你家是否有家族企業?有的話請予以描述。若沒有，你打算如何創業?
2.為何要報考成都農職院首屆創新創業實驗班?你的目標是啥?
第二部分：綜合素質面試樣題
題目：做一個成功的領導者可能取決于各種各樣的因素，如：
1.能充分發揮下屬的優勢
2.堅持原則又不失靈活性
3.幽默
4.獨立、有主見
5.有威嚴感
6.善于鼓舞人
7.處事公正
8.辦事能力強
9.言談舉止有風度
10.有親和力
11.善于溝通
12.善于化解人際沖突
13.能通觀全局
14.了解業務知識
15.有明確的目標
16.有決斷力
請選出你認為最重要的和最不重要的因素，并說明理由。
說明：這是一間私人企業
流程：
（1）5分鐘的審題、思考時間。
（2）每人1分鐘的觀點陳述時間
（3）10分鐘的小組討論時間
（4）5分鐘總結
