華北理工大學是全國較早設置勞動與社會保障專業的高校之一，于2000 年開始招生，具有碩士學位授予權，在國內同專業中具有較高知名度。學生入學后分化為醫療保險和社會保障兩個方向。該專業以“理論、政策、方法與工具、技能”為支柱，堅持“復合型+ 特色”的人才培養理念，踐行“理論與實踐密切結合、課內與課外培養相結合、專業實踐與輔助實踐相結合、創新培養與科研相結合”的四結合教學思想，依托醫學教育，形成以社會保障為主體，以醫療保險和勞動保障為特色，以員工福利和人力資源管理為補充的人才培養模式。

培養目標：醫療保險方向培養熟悉醫療保險、健康保險及健康管理政策，具有一定社保及人力資源管理能力，掌握醫療保險管理技術和方法的專門人才，能夠勝任一般社保及人力資源管理工作，尤其是各級醫保管理部門、醫保經辦機構、醫療機構、各類保險機構從事醫療保險經辦及管理等工作。社會保障方向培養熟悉國內外社會保障政策，掌握社保經辦與管理、社會救助、員工福利、人力資源管理等技術和方法的專門人才，能夠在政府的社保部門及民政社會救助機構、社會慈善機構、各級工會、大中型企事業單位從事社會保障、人力資源、勞動就業等管理工作。

主要課程：經濟學、管理學、社會學、人口學、保險學、統計學、公共管理、社會保障概論、社會保險、醫療保險、人力資源管理、薪酬管理。醫療保險方向另設健康管理、基礎醫學、臨床醫學、病案學；社會保障方向另設勞動經濟學、養老保險、勞動關系管理、發展與就業、社會福利與社會救助等。

學 制：四年

授予學位：管理學學士